7月24日，交建集團(tuán)人力資源部組織2015年入職的新員工在交建大廈四樓會(huì)議室進(jìn)行了入職培訓(xùn)。該司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席吳曉渝出席了開班儀式。對(duì)于這次新員工培訓(xùn)，該司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，為培訓(xùn)工作的順利開展提供了大力支持。

在開班儀式上吳曉渝代表集團(tuán)對(duì)新員工的加入表示了熱烈的歡迎，充分的肯定了西部員工轉(zhuǎn)入正式員工的工作業(yè)績(jī)。同時(shí)對(duì)新員工提出了四點(diǎn)希望和要求：一是希望他們從今天開始轉(zhuǎn)變思想觀念，做好吃苦耐勞的思想準(zhǔn)備；二是要踏實(shí)做事，老實(shí)做人，服從集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的管理安排，尊重師長(zhǎng)團(tuán)結(jié)同事；三是要注重自身修養(yǎng)，嚴(yán)于律己，遵守集團(tuán)規(guī)章制度；四是鼓勵(lì)大家多學(xué)習(xí)，考取相關(guān)證件，不斷進(jìn)步。另外，吳曉渝還特別強(qiáng)調(diào)了施工安全問(wèn)題，提醒大家要特別注意安全施工，要有安全意識(shí)，對(duì)自己、對(duì)他人負(fù)責(zé)。他要求大家盡快將自己的身份由學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)員工，把注意力、意志力和精神聚集到建設(shè)交建集團(tuán)的事業(yè)上來(lái)，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，齊心協(xié)力共同為集團(tuán)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

人力資源部主任溫嘉陵在會(huì)上強(qiáng)調(diào)了此次培訓(xùn)的目的和重要性，希望參訓(xùn)人員做好筆記，有所收獲。隨后新員工參觀了企業(yè)文化榮譽(yù)室，人力資源部、黨群工作部、安全保衛(wèi)部、工程管理一部分別介紹了企業(yè)規(guī)章制度、人事相關(guān)制度、黨群管理工作、安全管理工作、在建工程現(xiàn)狀等內(nèi)容，為新員工快速了解企業(yè)文化、融入企業(yè)、適應(yīng)崗位奠定了基礎(chǔ)。

文/鄭悅  圖/一帆