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集團(tuán)要聞

集團(tuán)南道路全線工地試驗(yàn)室接受檢驗(yàn)

發(fā)布時(shí)間:2015年07月21日 00時(shí)00分00秒 | 點(diǎn)擊量:

7月1日,甫任交建集團(tuán)正道檢測(cè)公司的董事長(zhǎng)李春陽(yáng),總經(jīng)理、黨支部書(shū)記支啟恒,以及副總經(jīng)理曹志勇攜母體試驗(yàn)室相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人一行5人組成檢查組,前往南道高速路TJ5工區(qū),對(duì)南道高速路全線工地試驗(yàn)室的工作進(jìn)行了檢查,并對(duì)基層工作人員進(jìn)行了慰問(wèn)。

在檢查過(guò)程中,各試驗(yàn)室主任就工程施工建設(shè)中,各試驗(yàn)室的人員情況、日常試驗(yàn)檢測(cè)工作和標(biāo)準(zhǔn)化管理等情況進(jìn)行了簡(jiǎn)要匯報(bào)。檢查組還特意對(duì)試驗(yàn)室儀器設(shè)備配置情況進(jìn)行了視察。支啟恒關(guān)切地詢(xún)問(wèn)了各位員工的工作和生活狀態(tài),仔細(xì)聆聽(tīng)他們的困難和建議,并逐條提出了相應(yīng)的解決辦法。她表示,今后應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)公司各工區(qū)及母體工作人員之間的交流與探討,活躍公司氣氛,使各位員工安于正道、樂(lè)于正道;在工作之余,要積極組織和參與公司各類(lèi)文體及黨政活動(dòng),展現(xiàn)出公司員工應(yīng)有的風(fēng)采,并與交建集團(tuán)其他同仁建立良好的關(guān)系和深厚的友誼;其次,強(qiáng)化和重視“師帶徒”制度。新員工是保障公司往后能夠長(zhǎng)期平穩(wěn)而健康運(yùn)行的中流砥柱,是不可或缺的有生力量,入職一年以后,公司將考察各新員工的學(xué)習(xí)成果,并作出書(shū)面評(píng)價(jià)。

李春陽(yáng)對(duì)今后各試驗(yàn)室的具體工作提出三點(diǎn)要求:第一,所有從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)全力保證檢測(cè)結(jié)果的準(zhǔn)確性和資料的完整性,用真實(shí)有效的數(shù)據(jù)確保南道高速路的順利施工;第二,加強(qiáng)服務(wù)責(zé)任意識(shí),試驗(yàn)檢測(cè)人員不僅要做好試驗(yàn)工作,更要把保障實(shí)體工程的質(zhì)量作為最根本的工作目標(biāo),處理好每一個(gè)細(xì)節(jié),在安全和質(zhì)量面前,不容許絲毫的馬虎和懈怠;第三,努力提高專(zhuān)業(yè)技能水平,工區(qū)試驗(yàn)室任務(wù)較為繁重,需要從業(yè)人員提高工作效率,有條不紊的進(jìn)行日常安排,做到忙而不亂。同時(shí),他對(duì)年輕員工提出了希望:只有在熟練掌握工作技能、日趨完善工作習(xí)慣的基礎(chǔ)上,才能夠挑起今后的重?fù)?dān)。

王迪