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集團要聞

交建集團路面員工遠赴喀麥隆工作

發(fā)布時間:2014年08月07日 00時00分00秒 | 點擊量:

經(jīng)濟全球化是“走出去”的外推力,國內(nèi)市場競爭是“大海外”的內(nèi)趨力,走向海外合作是必然,互利共嬴是強企目標。交建集團堅持“借船出海和自主經(jīng)營”相結(jié)合的模式,加大海外業(yè)務拓展力度,加大海外人才儲備和培養(yǎng),完善人才培養(yǎng)體系,積極配合中交四航局整合資源,抱團出海,發(fā)揮各自優(yōu)勢,實現(xiàn)互利共贏和滾動發(fā)展。日前,交建集團路面工程項目管理部的張磊、曹野和查俊波經(jīng)中交四航局三公司精挑細選,參與非洲喀麥隆克里比深水港碼頭項目施工,協(xié)助建設長19.2公里的碼頭專用瀝青砼路面。

臨行前,交建集團董事長黃小良親自接見了3位路面“人才”,充分肯定他們大學畢業(yè)后,經(jīng)過了幾年的工作和生活過程中的一系列磨練,逐漸的成熟,在自己的崗位上突顯出了過硬的能力和水平,是一線施工管理中篩選出的優(yōu)秀者,是實現(xiàn)集團“走出去”戰(zhàn)略的踐行者,更是集團“走出去”的代表,做好援建項目,當好友誼使者,在喀麥隆樹立品牌意識、口碑意識和形象意識,逐步形成重慶交建自身的海外文化,鍛煉團隊,打造獨特管理模式,為扎根海外、實施全球戰(zhàn)略奠定基礎。隨后,交建集團黨委書記、副總經(jīng)理陸旭東希望3位員工要以超常的勇氣和卓越的智慧,同心同德,砥礪前進,注重文明和安全管理,在工作中不斷培養(yǎng)和歷練,形成一支懂經(jīng)營、善管理、熟悉涉外業(yè)務的多層次人才隊伍,為海外市場的拓展奠定堅實基礎。

雄關慢道真如鐵,而今邁步從頭越。7月23日從重慶出發(fā),7月25日夜11點才輾轉(zhuǎn)抵達喀麥隆的路面“人才”,將把集團領導對他們的厚愛轉(zhuǎn)化為努力工

作的動力,為企業(yè)海外經(jīng)營獻上一份精美的賀禮。

彭明