6月19日下午，市政交通公司邀請(qǐng)到重慶市建筑管理總站站長(zhǎng)閻國(guó)際為公司員工開展了建筑企業(yè)資質(zhì)管理專題培訓(xùn)。該司在家領(lǐng)導(dǎo)、各基層項(xiàng)目經(jīng)理以及相關(guān)部門人員共計(jì)60余人參訓(xùn)。培訓(xùn)會(huì)由該司董事長(zhǎng)、黨委書記郭寶林主持。

閻國(guó)際站長(zhǎng)首先講述了建筑企業(yè)資質(zhì)發(fā)展的歷史，分析了建筑企業(yè)資質(zhì)與企業(yè)發(fā)展的重要關(guān)系。隨后又對(duì)國(guó)家在建筑企業(yè)資質(zhì)管理方面的相關(guān)規(guī)定和側(cè)重點(diǎn)進(jìn)行了分析，指出目前相關(guān)政策都將以“輕資質(zhì)、重資格”為核心，未來建筑企業(yè)管理相關(guān)政策的制定與執(zhí)行都將以此為重點(diǎn)。最后閻站長(zhǎng)結(jié)合公司整合實(shí)際，就如何在有序的資質(zhì)管理規(guī)定下，將企業(yè)做大做強(qiáng)提出了四點(diǎn)建議：一是提高企業(yè)的施工能力和科技水平，提升企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；二是企業(yè)管理要由粗放型向精細(xì)化轉(zhuǎn)變；三是豐富企業(yè)資質(zhì)，發(fā)展外部市場(chǎng)；四是強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)管理，遵紀(jì)守法，重視社會(huì)信譽(yù)。

郭寶林董事長(zhǎng)指出：全體參會(huì)人員要充分理解吸收閻站長(zhǎng)的精彩授課，主動(dòng)思考，理清思路，努力找準(zhǔn)建筑行業(yè)未來的發(fā)展方向，積極解決企業(yè)面臨的問題，提前做好準(zhǔn)備，智慧應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)。目前公司應(yīng)重點(diǎn)加強(qiáng)信息化建設(shè)、開展多元化的人才儲(chǔ)備、認(rèn)真思考項(xiàng)目架構(gòu)問題等，為企業(yè)更好更快地穩(wěn)步發(fā)展做更深刻的研究。

劉佳