5月5日，上海建工黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席張立新攜該司黨委辦公室、宣傳處、企業(yè)文化處、人力資源部以及組織處相關(guān)部門負(fù)責(zé)人一行八人蒞臨集團(tuán)考察交流。這也是2013年集團(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席石懷強(qiáng)帶隊(duì)考察上海建工后對方回訪，有力促進(jìn)了重點(diǎn)國企之間的交流互動(dòng)。石懷強(qiáng)副書記親切接待了客人并主持會(huì)議，集團(tuán)黨委工作部、紀(jì)委以及工會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人參會(huì)。

座談會(huì)上，石懷強(qiáng)副書記以一句“有朋自遠(yuǎn)方來，不亦樂乎！”很快拉近了賓客間的距離。石懷強(qiáng)副書記真誠地表示，上海建工作為全國省級建工集團(tuán)的老大哥和先進(jìn)標(biāo)桿企業(yè)，有六點(diǎn)值得我們學(xué)習(xí)：一是規(guī)模和質(zhì)量，二是團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人才建設(shè)，三是核心技術(shù)，四是形象塑造，五是積淀的文化體系，六是規(guī)范管理及廉潔從業(yè)。石懷強(qiáng)副書記簡要介紹了集團(tuán)發(fā)展歷史及當(dāng)前的基本情況，并重點(diǎn)就人才隊(duì)伍建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)做了交流。

座談中，上海建工相關(guān)部門負(fù)責(zé)人就“人才儲備庫人才壓力會(huì)否很大”、“項(xiàng)目黨支部標(biāo)準(zhǔn)化手冊的作用”、“政工干部培養(yǎng)模式好的做法”以及“企業(yè)文化對子公司考核有無量化標(biāo)準(zhǔn)”等問題進(jìn)行了交流提問，集團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人作了經(jīng)驗(yàn)介紹。

上海建工張立新副書記表示，重慶建工作為有實(shí)力有地位的大型重點(diǎn)國有地方企業(yè)優(yōu)勢明顯，尤其在TBM盾構(gòu)機(jī)等大型特種裝備方面，保障有力，技術(shù)到位，利潤空間大。在有關(guān)共性問題的方面有思路、有力度，很受啟發(fā)。張立新副書記就上海建工在領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)、員工發(fā)展通道設(shè)計(jì)等方面的經(jīng)驗(yàn)做了交流發(fā)言。

雙方領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下，國有企業(yè)間保持密切的交流互動(dòng)對企業(yè)發(fā)展非常重要，能極大縮短探索過程，共享成熟經(jīng)驗(yàn)。雙方領(lǐng)導(dǎo)均希望兩家企業(yè)長期保持互動(dòng)交流，增進(jìn)了解，實(shí)現(xiàn)信息經(jīng)驗(yàn)共享。

交流期間，上海建工客人一行還參觀了集團(tuán)陳列館。

周夏